About the role

Digital Marketing Manager implementing strategies to enhance Avia's product awareness among various audiences. Responsible for managing campaigns, SEO activities, and content management.

Responsibilities

Mitarbeit bei der operativen Umsetzung von digitalen Marketingkonzepten/-strategien/-maßnahmen für Fach- und Laiengruppen, die mit den Brand Strategien abgestimmt sind
Projektverantwortung für kleinere Kampagnen und digitale Projekte (Landing Pages, Media-Kampagnen etc.), in Abstimmung mit den verantwortlichen Brand Managern & dem Medical Marketing
Interne CMS-Redaktion für unsere Brand-Webseiten
Newsletter: Unterstützung bei der Redaktionsplanung
Eigenständige Newsletter-Erstellung mit Abstimmung durch Brand Manager
Durchführen von SEO/GEO-Aktivitäten: Monitoring und Maßnahmenplanung
Beobachtung, Analyse und Evaluierung von Wettbewerbsaktivitäten
Durchführung von Analysen und Erstellung von KPI-Reports, Kosten-Nutzen-Evaluierung und Erfolgskontrolle von laufenden sowie neuen digitalen Projekten
Steuerung der Social Media Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Dienstleister
Management und Steuerung externer Partner für die digitale Marktbearbeitung
Zusammenarbeit & Unterstützung mit Brand Manager bei Investitionsentscheidungen und Maßnahmenplanungen durch Ideengenerierung, Performance-Feedback und konkreten Handlungsempfehlungen
Budgetplanung und -kontrolle für den entsprechenden Verantwortungsbereich in Zusammenarbeit mit den zuständigen Brand Managern

Erfahrung in der Pflege von Inhalten u. im Umgang mit Content Management Systemen (z.B. WordPress)
Erste Erfahrungen mit Google Analytics und vergleichbaren Systemen
Erste Kenntnisse im Online-Marketing (Social Media, SEA und SEO) von Vorteil
Erste Erfahrung im Pharmaumfeld von Vorteil
Hohes Maß an (interner) Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein
Fähigkeit auch unter Zeitdruck konzentriert und lösungsorientiert zu arbeiten
Teamplayer
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
Ideenreichtum und Kreativität, um eine kundenfokussierte Online-Welt zu gestalten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation, denn nur so kannst Du Dich weiterentwickeln und dazu beitragen, dass wir unser Leistungsangebot stetig weiterentwickeln;
Der Möglichkeit, im Mobile Office zu arbeiten;
Kaffee, Tee & Wasser – unbegrenzt während der Arbeit;
Gemeinsamen Events – damit wollen wir unseren Team-Gedanken fördern, denn nur gemeinsam sind wir stark;
Mitgliedschaft bei eGym Wellpass für Deine Gesundheit;
Einem Geburtstagsgeschenk – weil wir alle besonders sind;
Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille – damit alles klar und deutlich ist;
E-Bike/Bike Leasing – mit dem Rad zur Arbeit;
Einer betrieblichen Altersvorsorge- heute schon an Morgen denken;
Sonderurlaub – zu diversen Anlässen wie Geburt, Hochzeit, Trauerfall;
30 Tagen Urlaub pro Jahr.