Hybrid Junior Product Manager – Foco em Pagamento de Benefícios INSS

at Sicredi

• Job title: Junior Product Manager – Foco em Pagamento de Benefícios INSS
• Job type: Full Time
• Experience level: Junior
• Salary: Not specified
• Degree requirement: Bachelor's Degree
• Location requirements: Hybrid, Porto Alegre, Brazil

About the role

• Product Manager Junior at Sicredi developing payment benefits for customers. Leading product vision and collaborating with multidisciplinary teams to drive value.

Responsibilities

• Liderar a definição da visão, estratégia e roadmap e jornadas dos produtos, com foco em eficiência, experiência do associado e colaboradores.
• Atuar de forma colaborativa com times multidisciplinares (Tecnologia, Agilidade, UX/UI, Dados, Cooperativas e Negócios), promovendo a cocriação e a entrega contínua de valor.
• Pesquisar mercado, tendências e oportunidades que se conectem com os produtos de PF.
• Utilizar dados e insights para embasar decisões, priorizar iniciativas e medir impacto das entregas.
• Garantir a aderência dos produtos às normas regulatórias e políticas internas, em parceria com áreas de Riscos, Jurídico e Compliance.
• Fomentar a cultura de produto dentro da tribo, promovendo boas práticas de discovery, experimentação e validação contínua.
• Representar a voz do associado e das cooperativas nas decisões de produto, sempre com foco no propósito do cooperativismo.

Requirements

• Experiência na posição de Product Manager (PM) - Analista de Gestão de Produtos
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean) e frameworks de gestão de produto (OKRs, Product Discovery, Design Thinking).
• Conhecimento em produtos financeiros para pessoa física
• Capacidade analítica para interpretar dados, definir métricas de sucesso (KPIs) e tomar decisões baseadas em evidências.
• Habilidade de comunicação e influência para atuar com diferentes stakeholders e níveis hierárquicos.
• Experiência em ambientes colaborativos e com times distribuídos.
• Bom relacionamento, gostar de interagir e discutir sobre temas com diferentes públicos;
• Estar aberto a evoluir ideias e pensamentos, a partir da contribuição e discussões do time;
• Ter resiliência e proatividade;
• Desejável conhecimento do modelo cooperativo e afinidade com os valores do Sicredi.

Benefits

• 14º e 15º salários fixos;
• Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
• Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
• Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
• Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
• Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
• Seguro de vida,
• Previdência Privada até 6% do salário;
• Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
• Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
• Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).