Stylist at Free People driving sales through genuine customer interactions. Engaging with customers, sharing product knowledge, and maintaining store standards.
About the role
- HR staff member managing HR processes like onboarding and payroll at mpl Software GmbH. Requires structured work and communication skills for team and management collaboration.
Responsibilities
- Operative HR-Prozesse vom Onboarding bis zum Offboarding.
- Pflege von Mitarbeiterdaten im Personalsystem.
- Erstellung von Dokumenten wie Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen.
- Sicherstellung der Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro.
- Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen und enger Austausch mit der Geschäftsführung.
- Ideen zur Optimierung der HR-Prozesse einbringen.
Requirements
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder einen Studienabschluss mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Personalmanagement.
- Idealerweise Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder Gehaltsabwicklung.
- strukturiert, zuverlässig und Freude daran, Menschen zu begleiten sowie Prozesse zu verbessern.
- Kommunikationsstärke, Empathie und hohes Verantwortungsbewusstsein.
Benefits
- Herausforderungen. Damit du dein Know-How einsetzen kannst.
- Entwicklung. Durch gezieltes Fordern und Fördern.
- Ein Team, das zusammenarbeitet und sich ergänzt, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
- Flexibilität, für eine optimale Work-Life-Balance.
- Raum, für eigenverantwortliches Handeln.
- Moderne und ergonomische Arbeitsplätze.
- Betriebliche Altersvorsorge über Unterstützungskasse.
- Weitere Corporate Benefits wie bspw. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen.
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Stylist providing a genuine customer experience at Free People store. Engaging customers with personalized product knowledge and driving sales through brand representation on the sales floor.
HR People Specialist at Dura - Line focusing on HR operations like onboarding and employee engagement in a manufacturing setting. Ensuring smooth employee experience from onboarding to payroll processes.
Human Resources Manager managing career processes and payroll for public service agents in Rillieux - la - Pape. Collaborating with administration and ensuring compliance with regulations.
Human Resources Manager overseeing personnel administration and HR functions for a sustainable food company. Managing contracts, payroll preparation, and supporting integration and training processes.
A Stylist at Free People drives sales through genuine customer interactions and brand representation. Collaborating with the team to enhance store experience and visual standards.
Stylist providing genuine experiences to customers at Free People store. Engaging with customers, sharing product knowledge, and collaborating with the team to drive sales.
People Partner within the People Team shaping and delivering people strategy for business performance. Collaborating to drive talent development and cultural alignment in a hybrid work environment.
People & Talent Partner driving growth and talent development strategies for Simply Business in a hybrid environment. Act as a trusted advisor to senior leaders while nurturing company culture.
Leading silviculture program for Manulife Investment Management across Southern Division and Lake States. Providing expertise, guidance, and managing various forestry - related programs in the U.S.