Global L&D Director focusing on training excellence and employee onboarding across three global locations in the gaming industry. Leading international programs to enhance QA processes and talent development.
About the role
- Analista de Desarrollo Organizacional Junior in ALTEN México enhancing organizational capabilities and fostering an efficient work environment. Collaborating across departments to ensure effective development initiatives aligned with business objectives.
Responsibilities
- Evaluar las necesidades de desarrollo de nuestros colaboradores y proponer planes de acción que contribuyan a su crecimiento profesional.
- Trabajar en colaboración con diversos departamentos para asegurar que nuestras iniciativas de desarrollo sean efectivas y alineadas con los objetivos de la empresa.
- Gestionar las acciones necesarias para garantizar la satisfacción y bienestar de los ingenieros.
- Apoyar en el análisis, creación, difusión y ejecución de las estrategias derivadas de la aplicación del diagnóstico organizacional.
- Garantizar la adecuada integración del ingeniero a la empresa, lugar, puesto y área de trabajo.
- Gestionar el proceso de baja de los ingenieros, asegurando que se apliquen la entrevista de salida y validando que los departamentos hagan su revisión necesaria para el resguardo de los recursos de la empresa.
- Apoyar en las iniciativas que promuevan la cultura organizacional, el buen ambiente de trabajo, colaboración y retención del personal de ALTEN México.
- Reportar bono de recolocación, ajustes salariales y bajas al área de nómina.
- Aplicar trimestralmente evaluaciones para medir el nivel de satisfacción del cliente.
- Realizar feedback a ingenieros con base en los ejercicios de satisfacción del cliente (no aplica en cuentas con TL a tiempo completo).
- Brindar soporte a DT en plan de acción definido con base en focos rojos detectados en el ejercicio de satisfacción del cliente.
- Apoyar en la ejecución del sistema de evaluación de desempeños anual de los ingenieros a cargo.
- Garantizar que el ingeniero llene y/o actualice el formato “Project Reference” a los tres meses de contratación.
- Seguimiento de Políticas, Procedimientos e instrucciones de trabajo aplicables establecidas en el Sistema de Gestión de Calidad.
Requirements
- Título universitario en Psicología, Recursos Humanos, Administración o áreas afines.
- Experiencia previa en desarrollo organizacional, prácticas profesionales, o puestos similares es un plus.
- Conocimientos en metodologías de desarrollo y capacitación.
- Inglés intermedio o avanzado.
- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Proactividad y capacidad para trabajar en equipo.
Benefits
- Prestaciones superiores a las de ley
- Vales de despensa
- SGMM
- Contrato indefinido desde el primer día
- Oportunidades de desarrollo profesional en México,
- Ambiente laboral dinámico y profesional
- Plan de carrera y capacitación continua
- Esquema hibrido
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Instructional Designer developing and delivering engaging learning content for Arcteryx's tech deployment programs. Collaborating with stakeholders to improve learning experiences across the organization.
CBE Instructional Designer at the University of Maine at Presque Isle. Supporting faculty to create accessible online learning experiences and enhancing curriculum effectiveness.
Quality Specialist overseeing training and quality management in network cabling installations. Ensuring compliance and high standards in project execution across multiple sites.
Low Voltage Quality and Training Specialist overseeing quality in network cabling installations for data centers. Join LINX to ensure compliance with industry standards and project specifications.
Learning & Development Associate developing engaging training modules for Intrepid Asia. Collaborating with subject matter experts and managing course content and logistics.
Training Specialist delivering engaging mortgage sales training and coaching for Better's AI - native finance platform. Collaborating with sales professionals to enhance skills and compliance in a hybrid setting.
Technology Training Specialist at Garney focused on developing and delivering technology training programs. Collaborating with IT and operational teams to support employee adoption of organizational digital tools.
Safety & Training Coordinator responsible for safety and training programs in Raisebore operations at Redpath Mining. Focusing on health and safety of workforce in a collaborative environment.
Sales excellence trainer at papernest, enhancing team performance through training and coaching. Leading initial training for new agents and optimizing sales techniques.