Associate providing technically sound legal advice to clients in Banking & Finance at Ogier. Collaborating with a recognized team and taking ownership of legal transactions.
About the role
- Team Lead coordinating daily operations and service support for financial advisory services at PEAK. Ensuring quality transactions and team training while managing escalations in Montreal.
Responsibilities
- Sous la supervision du Superviseur, Solutions aux conseillers, le Chef d’équipe agit comme un lien essentiel entre la direction et l’équipe de services aux conseillers.
- Il coordonne les opérations quotidiennes, soutient l’équipe dans la prestation d’un service efficace et professionnel, et gère les premiers niveaux d’escalade.
- Le titulaire du poste veillera à l’exactitude et à la qualité de toutes les transactions financières et non financières.
- Participe à la formation et au développement des membres de l’équipe.
- Contribue à l’amélioration continue des processus et des standards de service.
Requirements
- 5+ d’expérience en fonds mutuels : Comprendre le fonctionnement, les régimes d’épargne, les règles, la fiscalité, …
- Qualités de management et coordination d’équipe
- Excellente communication orale et écrite, en français et en anglais
- Familiarité avec les produits enregistrés et non enregistrés (REER, FERR, CRI, FRV, etc.)
- Aimer la polyvalence et le dynamisme : Soutenir une équipe tout en gardant un pied dans l’opérationnel
- Cours sur les fonds d’investissement (grand atout)
- Connaissance des plateformes Univeris, Windfund, Aquila/R-Broker (atout)
Benefits
- Flexibilité horaire + 2 jours de télétravail par semaine
- 3 semaines de vacances + 5 journées maladie par année + 1 journée personnelle + 2 jours à Noël
- Assurances collectives complètes (maladie, dentaire, compte gestion santé, programme d’aide aux employés, télémédecine) prises en charge à 50% par l’employeur
- Programme de REER avec participation de l’employeur
- Prise en charge de 20% de la carte OPUS par l’employeur (équivalent à 2 mois gratuits par an)
- Implication dans la communauté et la cause corporative contre le cancer et autres associations
- Organisation fréquente d’événements par le comité social, basés sur l’événementiel, la santé mentale et physique des employés et l’implication sociale et communautaire
- Encouragement au développement personnel à travers la formation et l’évolution interne
- Bureaux modernes avec vue, en plein coeur du centre-ville de Montréal, facilement accessible en transports en commun
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Tech skills
Location requirements
Director of Finance and Treasury at Cosette Pharmaceuticals managing cash flow and financial planning responsibilities. Collaborating with executive leadership for strategic financial insights and decision support.
Financial Analyst supporting financial reporting and analysis at Howmet Aerospace in Cleveland, OH. Focus on manufacturing accounting and cost reduction initiatives.
Group Finance Manager at Hearst UK overseeing financial reporting, compliance, and tax management. Leading a finance team and ensuring alignment between management and statutory reporting.
Head of Finance overseeing financial operations and administrative functions at Ramsay Health Care facilities in Chorley and Leyland. Key member of the Senior Leadership Team ensuring financial efficiency and compliance.
Vice President of Finance at GMSTEK leading financial operations and strategy for aviation technology growth. Eight years of experience in finance and accounting at fast - growing companies is preferred.
Financial Planning & Analysis Manager at Breedon Group, responsible for financial planning and performance management. Collaborating with CFO and leadership team to enhance financial strategies and insights.
Finance Intern assisting with audits and document management for finance projects. Gaining real - world experience in a supportive team environment in a professional setting.
Senior Analyst, FP&A at Primient providing strategic financial insights and analysis for organizational success. Leading financial planning processes and collaborating with cross - functional teams to drive performance.
Manager of Financial Planning & Analysis leading financial planning activities and overseeing financial reporting processes. Partnering with leadership to evaluate performance, identify opportunities, and drive business outcomes.