Senior Lawyer handling labor litigation and advisory for Sicredi cooperatives in Brazil. Collaborating with teams on legal risks, strategies, and compliance.
Responsibilities
Atuação no Núcleo Trabalhista do Centro Administrativo Sicredi (CAS), localizado em Porto Alegre, atendendo as cooperativas centrais e singulares que compõem o sistema Sicredi, fazendo o acompanhamento, condução e gestão da carteira de processos judiciais e administrativos de natureza trabalhista sob responsabilidade do núcleo.
Acompanhar, conduzir e gerir os processos judiciais e administrativos de natureza trabalhista, internamente e/ou junto aos escritórios terceirizados, definindo a estratégia e as teses aplicáveis.
Analisar cenários e diferentes situações sob a perspectiva de materialização de risco e/ou oportunidade nos tribunais e perante órgãos fiscalizadores, utilizando-se da interpretação da legislação, doutrina e jurisprudência atualizada para fornecer subsídios e diferentes perspectivas no processo de tomada de decisão, avaliando riscos e propondo soluções viáveis para os clientes internos.
Analisar processos, tendências jurisprudenciais e casos concretos para proposição de melhorias e/ou oportunidades para o negócio, mantendo o foco em prevenção e mitigação de riscos.
Elaborar respostas a consultas e pareceres jurídicos de temas complexos, sempre adotando uma linguagem objetiva e acessível ao cliente interno.
Desenvolver treinamentos e orientações jurídicas sistêmicas que promovam uma compreensão uniforme dos diferentes temas que envolvem o dia a dia das cooperativas de crédito, impulsionando a contínua capacitação interna.
Atuar em relações sindicais, apoiando as negociações e antecipando tendências.
Atuar em colaboração com as demais gerências que compõem a Superintendência Jurídica (Negócio e Operações Jurídicas) e áreas que compõem o CAS.
Participar em comitês e associações variadas, representando o Sicredi.
Requirements
Graduação em Direito com inscrição ativa na OAB.
Pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho.
Conhecimento e prática em consultivo e contencioso trabalhista.
Capacidade de analisar diferentes aspectos de um mesmo tema, negociação, organização, atenção a detalhes, saber priorizar e atender a prazos.
Diferencial: inglês intermediário.
Benefits
14º e 15º salários fixos;
Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Seguro de vida,
Previdência Privada até 7% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Counsel for Verizon's Corporate Governance & Reporting team advising on SEC matters and corporate governance practices. Collaborating with executive management and the Board of Directors in a dynamic environment
Senior lawyer joining Villemor Amaral Advogados' strategic civil litigation team focused on the energy sector. Responsibilities include case analysis, report preparation, and client consultations.
Counsel Recruiting Specialist coordinating logistics and communications for lateral counsel recruitment at Latham & Watkins. Supporting all phases of the hiring lifecycle in a hybrid work environment.
Senior Counsel negotiating diverse commercial agreements for industry - leading quantum computing company. Collaborating with legal and internal teams while providing critical legal guidance.
Policy Counsel at ACLU - WI focusing on civil rights and liberties advocacy. Engaging in research, lobbying, and collaboration with coalition partners on pressing legislative issues.
Associate Counsel managing employment law matters and advising HR at Carle Health. Ensuring compliance with employment laws and training HR on best practices.