Hybrid Fullstack Webentwickler

at G&S IT Group GmbH

• Job title: Fullstack Webentwickler
• Job type: Full Time
• Experience level: Mid level, Senior
• Salary: Not specified
• Degree requirement: Bachelor's Degree
• Tech skills: Angular, PHP
• Location requirements: Hybrid, Osnabruck, Germany

About the role

• Fullstack Developer designing and developing G&S SatConnect® software for network monitoring and orchestration. Working with PHP and Angular as part of a young team in Germany.

Responsibilities

• Du arbeitest an unserer Software G&S SatConnect® und entwickelst sowohl das Backend als auch das Frontend für Anwendungen zur Netzwerküberwachung, Orchestrierung und Produktverwaltung
• Mit PHP entwickelst und optimierst Du die Backend-Logik, um eine stabile und leistungsfähige Basis bereitzustellen
• Mit Angular gestaltest und entwickelst Du eine intuitive Benutzeroberfläche, die unsere Nutzer durch komplexe Funktionen führt und gleichzeitig ein modernes, responsives Design bietet
• In enger Abstimmung mit Spezialisten aus dem Backend- und Frontend-Bereich sorgst Du für eine effiziente Integration aller Systemkomponenten und für die Schnittstellenentwicklung
• Sicherstellung einer hochperformanten Datenverarbeitung und -speicherung durch die Arbeit mit relationalen Datenbanken

Requirements

• Fundierte Kenntnisse in PHP und Angular sowie erfolgreiche Erfahrung in Fullstack-Projekten
• Kenntnisse in modernen Webtechnologien und objektorientierter Programmierung sowie ein tiefes Verständnis für Frontend- und Backend-Architekturen
• Kenntnisse im Umgang mit REST-APIs
• Du arbeitest selbstständig und bringst Deine Ideen aktiv ein, um unser Produkt kontinuierlich zu verbessern

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten, ein Überstundenkonto und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine Unfallversicherung (auch für private Unfälle) sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
• Kostenlose Parkmöglichkeiten für dein Auto oder Fahrrad auf unserem Firmenparkplatz
• Ein Mentor zur Unterstützung ab dem ersten Tag sowie regelmäßiges Feedback in beide Richtungen, um gemeinsames Wachstum zu fördern
• Ein respektvolles Arbeitsumfeld und eine Duz-Kultur
• Zugang zu Hansefit, die Möglichkeit, ein Business-Bike oder E-Auto zu leasen, vergünstigtes Shopping über Corporate Benefits und vieles mehr